HAKBANG-HAKBANG

Humingi ng tulong para sa iyong negosyo bago ang isang tanggalan

Alamin kung anong tulong ang magagamit sa iyo at sa iyong mga empleyado kung ang iyong negosyo ay nahaharap sa tanggalan o pagsasara.

Ang mga employer sa County ng San Francisco na nakakaranas ng malawakang tanggalan o pagsasara ay maaaring gumamit ng mga serbisyo ng Rapid Response na ibinibigay ng Office of Economic and Workforce Development (OEWD). Ang mga oryentasyon ng Rapid Response ay nagbibigay sa mga kumpanya ng pagkakataon na bigyan ang mga apektadong manggagawa ng mahahalagang tool na maaaring mapabilis ang kanilang pagbabalik sa trabaho at gawing mas madali ang mahirap na paglipat na ito.

Nakikipagsosyo ang OEWD sa CA Employment Development Department (EDD) at iba pang ahensya upang ipaalam sa iyong mga empleyado ang tungkol sa mga serbisyong makakatulong sa kanila pagkatapos ng tanggalan. Kasama sa mga oryentasyon ang mga sumusunod na mapagkukunan:

  • Paghahanap ng trabaho, pagsasanay, at iba pang mga programa sa tulong sa karera
  • Impormasyon tungkol sa mga lokal na sentro ng trabaho
  • Tulong sa pag-apply para sa unemployment insurance
  • Mga mapagkukunan ng benepisyo sa kalusugan at pagreretiro
1

Mag-iskedyul ng isang mabilis na oryentasyon ng pagtugon

Makikipagpulong sa iyo ang aming koponan upang pag-usapan ang tungkol sa iyong mga pangangailangan, tulungan kang maiwasan ang mga tanggalan upang mapanatili mo ang mga pinahahalagahang empleyado, at mag-alok ng agarang mga serbisyo sa site upang matulungan ang mga taong nawawalan ng trabaho. Binibigyan din namin ang iyong mga empleyado ng access sa propesyonal na payo, mga serbisyo sa outplacement, at mga opsyon para sa muling pagsasanay.

Ang mga miyembro ng aming Rapid Response Orientation team ay:

  • Ang OEWD Rapid Response coordinator
  • Mga kinatawan mula sa pangkat ng Workforce Services ng EDD
  • Isang kinatawan mula sa San Francisco Job Centers 
  • Isang sertipikadong ahente ng Covered California
  • US Department of Labor, Employee Benefits Security Administration Benefits Advisor

Mag-email sa employer.services@sfgov.org o tumawag sa 628-652-8400 para mag-iskedyul ng oryentasyon.

2

Sumunod sa WARN Act

Ang California Worker Adjustment and Retraining Notification (WARN) Act ay nangangailangan ng mga sakop na tagapag-empleyo na magbigay ng 60-araw na paunawa sa mga empleyadong apektado ng mga pagsasara ng planta at malawakang tanggalan, gayundin ang mga kinatawan ng Estado at Lokal.

Ang mga nagpapatrabaho na may 75 o higit pang mga full-time o part-time na empleyado ay napapailalim sa California WARN Act. Magbasa ng higit pang impormasyon tungkol sa Mga Pangkalahatang Probisyon ng Federal at California WARN Laws sa EDD website.


Saan ipapadala ang iyong WARN sa San Francisco:

WARN Act Coordinator
Yunit ng Serbisyo sa Buong Estado
Dibisyon ng Serbisyong Lakas ng Trabaho
Departamento ng Pagpapaunlad ng Trabaho
722 Capitol Mall, MIC 69/Room 3099
Sacramento, CA 95814


Lungsod/County ng San Francisco
Direktor ng Workforce Strategy, Workforce Development
1 South Van Ness Avenue, 5th Floor
San Francisco, CA 94103


Mayor Daniel Lurie
Tanggapan ng Alkalde
City Hall, Room 200, 1 Dr. Carlton B. Goodlett Place
San Francisco, CA 94102
mayorspressoffice@sfgov.orgeddwarnnotice@edd.ca.govwarn.notice@sfgov.org

3

Humingi ng tulong

Para sa mga tanong o para mag-iskedyul ng oryentasyon ng Rapid Response:

Email
employer.services@sfgov.org

Telepono
628-652-8400