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招募公告 - 移民權利委員會

Board of Supervisors
會員資格和席位資格

以下列出的席位、任期屆滿及成員資訊摘要,旨在通知各位監事會任命的空缺席位、即將屆滿的任期以及現任席位的信息。其他機構的任命(如有)也將列出。

標有「空缺」的席位可立即申請。但是,您也可以申請所有席位,您的申請將被保留一年,以便在出現意外空缺時與您聯繫。

座位:1

委任機構: BOS
座位持有者:傑西·魯伊斯·納瓦羅
合約期限至: 2026年6月6日
資格:

必須對影響居住在舊金山的移民的健康、社會服務、教育或就業問題有充分的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口組成。

期限:2年

座位:2

委任機構: BOS
座位持有者:漢斯·豪
合約期限至: 2026年6月6日
資格:

必須對影響居住在舊金山的移民的健康、社會服務、教育或就業問題有充分的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口組成。

期限:2年

座位:3

委任機構: BOS
席位持有者: Kudrat Kontilis(免除居住要求)
合約期限至: 2026年6月6日
資格:

必須對影響居住在舊金山的移民的健康、社會服務、教育或就業問題有充分的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口組成。

期限:2年

座位:4

委任機構: BOS
座位持有者:阿塞爾法拉
合約期限至: 2027年6月6日
資格:

必須對影響居住在舊金山的移民的健康、社會服務、教育或就業問題有充分的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口組成。

期限:2年

座位:5

委任機構: BOS
座位持有者:勞拉·帕迪拉
合約期限至: 2026年6月6日
資格:

必須對影響居住在舊金山的移民的健康、社會服務、教育或就業問題有充分的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口組成。

期限:2年

座位:6

委任機構: BOS
席位持有者:馬裡奧·帕茲(免除居住要求)
合約期限至: 2027年6月6日
資格:

必須是美國移民,根據憲章第 4.101 條任命,並且對影響居住在舊金山的移民的健康、人類服務、教育或就業問題有明顯的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口構成。

期限:2年

座位:7

委任機構: BOS
座位持有者: Celine Kennelly
合約期限至: 2027年6月6日
資格:

必須是美國移民,根據憲章第 4.101 條任命,並且對影響居住在舊金山的移民的健康、人類服務、教育或就業問題有明顯的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口構成。

期限:2年

座位:8

委任機構: BOS
座位持有人:吳宇博 (Jose Ng)
合約期限至: 2027年6月6日
資格:

必須是美國移民,根據憲章第 4.101 條任命,並且對影響居住在舊金山的移民的健康、人類服務、教育或就業問題有明顯的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口構成。

期限:2年

座位:9

委任機構: BOS
席位持有者: Adoubou Traore(免除居住要求)
合約期限至: 2026年6月6日
資格:

必須是美國移民,根據憲章第 4.101 條任命,並且對影響居住在舊金山的移民的健康、人類服務、教育或就業問題有明顯的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口構成。

期限:2年

座位:10

委任機構: BOS
座位持有者:莎拉·索薩
合約期限至: 2027年6月6日
資格:

必須是美國移民,根據憲章第 4.101 條任命,並且對影響居住在舊金山的移民的健康、人類服務、教育或就業問題有明顯的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口構成。

期限:2年

座位:11

委任機構: BOS
座位持有者:露西亞·奧布雷貢
合約期限至: 2027年6月6日
資格:

必須是美國移民,根據憲章第 4.101 條任命,並且對影響居住在舊金山的移民的健康、人類服務、教育或就業問題有明顯的了解和興趣,並且能夠反映舊金山的地理、種族和性取向人口構成。

期限:2年

座位:12

任命機構:市長
席位持有者:空缺 - 任期於2024年6月6日屆滿 - 留任成員:Alicia Wang
合約期限至: 2026年6月7日
資格:

必須是市長任命的移民

座位:13

任命機構:市長
席位持有者:空缺 - 任期於2025年7月10日屆滿 - 留任成員 Soha Abdou
合約期限至: 2027年7月10日
資格:

必須是市長任命的移民

座位:14

任命機構:市長
席次持有人: Monthanus Ratanpakdee
合約期限至: 2027年5月22日
資格:

必須由市長任命

座位:15

任命機構:市長
座位持有者:赫薩·阿爾吉蘭
合約期限至: 2026年6月6日
資格:

必須由市長任命

申請流程

請注意:根據發布日期,空缺職位可能已被填補。如需確認該委員會的空缺職位是否仍然空缺,或需要更多信息,請致電規則委員會書記官,電話號碼為 (415) 554-5184。

申請及其他文件可提交至BOS-Appointments@sfgov.org

對於由其他機構任命的席位,請聯絡董事會/委員會/工作小組(見下文)或直接聯絡任命機構。

後續步驟

符合最低資格的申請人將在規則委員會主席確定聽證會日期後,由規則委員會書記官聯繫。規則委員會成員將在會議上審議任命人選,並可能要求申請人陳述其資格。規則委員會推薦的人選任命將提交監事會最終批准。

描述:

移民權利委員會由十五 (15) 名有投票權的成員組成。其中十一 (11) 名有投票權的成員由監事會任命,另外四 (4) 名有投票權的成員由市長任命。

至少有八 (8) 名成員應為根據《舊金山憲章》第 4.101 條任命的美國移民。過去的做法是,六 (6) 名移民成員由監事會任命,兩 (2) 名移民成員由市長任命。所有成員必須對影響舊金山居民移民的健康、社會服務、教育或就業問題有充分的了解和興趣,並且其組成應反映舊金山的地理、種族和性取向人口組成。

委員會每位成員的任期為兩年;但首批任命的成員應以抽籤方式確定其任期,使八(8)名成員任期三年,七(7)名成員任期兩年。若任何成員任期內出現空缺,應以與首任成員相同的方式任命繼任者,以完成該空缺職位的剩餘任期。

職責:

移民權利委員會應就影響居住在舊金山的移民的問題向監事會和市長提供建議和意見。

逾期資訊:

成員任期屆滿後,可以無限期地擔任留任成員。

報告:

向監事會和市長提交年度報告,內容包括審查和評估舊金山移民的現有服務和計劃、任何未解決的需求,以及關於如何以不重複的方式應對移民的健康、人類服務和就業需求的建議和計劃(根據行政法規第 5.201(d)(5) 條)。

權威:

行政法規第 5.201 條(第 211-97 號法令)(第 116-24 號法令)

日落日期:

沒有任何

接觸:
豪爾赫·里瓦斯
移民權利委員會
市場街1155號,1樓
加州舊金山,郵編94103
(415)581-2317
civic.engagement@sfgov.org

更新日期:2025年12月22日

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