Hướng dẫn hành chính HCSO

Lưu ý : Hướng dẫn quản lý HCSO chưa được sửa đổi để phản ánh tất cả các thay đổi có hiệu lực từ ngày 1 tháng 1 năm 2017. Do đó, một số điều khoản trong Hướng dẫn này có thể không phù hợp với Sắc lệnh An ninh Chăm sóc Sức khỏe ("HCSO"), Điều 21 của Luật Lao động San Francisco . Đặc biệt, không có điều khoản nào trong Hướng dẫn này được hiểu là cho phép tính bất kỳ khoản chi nào khác ngoài các khoản chi phí chăm sóc sức khỏe không thể hoàn trả hoàn toàn vào yêu cầu chi tiêu của người sử dụng lao động, tính đến quý đầu tiên năm 2017. Trong bất kỳ trường hợp nào mà Hướng dẫn quản lý hoặc Quy định mâu thuẫn với Sắc lệnh, thì Sắc lệnh sẽ được ưu tiên áp dụng và cần được tuân thủ.