CÂU CHUYỆN DỮ LIỆU
Việc làm trong Nhà ở hỗ trợ cố định
HSH hợp tác với các nhà cung cấp để giảm thiểu số lượng chỗ trống và thời gian trống của các căn hộ.
Homelessness and Supportive HousingNhà ở hỗ trợ lâu dài (PSH) là nhà ở giá cả phải chăng dài hạn kèm theo các dịch vụ hỗ trợ. Vào bất kỳ đêm nào, HSH cung cấp chỗ ở cho hơn 9.000 cá nhân trong các chương trình PSH. Một số chương trình PSH được đặt tại các tòa nhà cụ thể, trong khi các đơn vị PSH khác nằm rải rác khắp thành phố. Tìm hiểu thêm thông tin về các chương trình nhà ở của HSH và truy cập danh sách được phân loại theo loại nhà ở và hộ gia đình. (liên kết mới)
Việc bỏ trống xảy ra khi người thuê nhà rời khỏi một đơn vị PSH hoặc khi một đơn vị mới được đưa vào hoạt động. Người thuê nhà có thể chuyển đến các lựa chọn nhà ở khác, qua đời hoặc, trong những trường hợp hiếm hoi, từ bỏ đơn vị của họ. HSH làm việc với các nhà cung cấp để giảm thiểu số lượng chỗ trống và thời gian các đơn vị bị bỏ trống.
Dữ liệu tuyển dụng
Bảng thông tin đầu tiên hiển thị thông tin chi tiết về số lượng và trạng thái của các đơn vị trống trong PSH theo khu vực trong tháng được báo cáo gần đây nhất.
- Một số đơn vị này có trang web trực tuyến và sẵn sàng cho việc giới thiệu.
- Một số căn hộ đã được đăng tải trực tuyến và đang chờ phê duyệt – khách hàng đang trong quá trình chuyển đến.
- Các đơn vị khác được giữ ngoại tuyến để bảo trì, kiểm tra hoặc các lý do khác và không có sẵn để giới thiệu. (liên kết mới)
Khi các dự án bắt đầu cho thuê căn hộ, chúng tôi tính các tòa nhà này đang trong giai đoạn cho thuê trong sáu tháng đầu tiên sau khi người thuê bắt đầu chuyển vào.

Nhấp vào liên kết này để truy cập bảng thông tin tuyển dụng của PSH hiển thị tổng số lượng việc làm theo địa điểm theo trạng thái.
Bảng thông tin thứ hai hiển thị số lượng căn hộ bị bỏ trống mỗi tháng kể từ tháng 1 năm 2022. Sử dụng thanh trượt “Thời gian báo cáo” để khám phá dữ liệu về chỗ trống trong các khung thời gian khác nhau.

Nhấp vào liên kết này để truy cập bảng thông tin tuyển dụng của PSH hiển thị số lượng tuyển dụng theo địa điểm trong một khoảng thời gian báo cáo nhất định.
Để biết thông tin chi tiết, bao gồm ghi chú dữ liệu, tần suất báo cáo và các thuật ngữ và số liệu chính, hãy xem tài liệu bảng thông tin.
Giảm số lượng chỗ trống
HSH đã đặt mục tiêu tỷ lệ vị trí còn trống là 7% . Chúng tôi đang nỗ lực khắc phục những thách thức gây ra tình trạng thiếu hụt nhân sự trong hệ thống để đạt được mục tiêu đó. Công việc của chúng tôi bao gồm:
- Áp dụng chính sách giảm yêu cầu về giấy tờ mà khách hàng cần có để chuyển đến nhà ở.
- Triển khai chính sách nêu rõ thời gian các đơn vị có thể ngoại tuyến để sửa chữa.
- Cải thiện việc theo dõi thời gian trống của các căn hộ bằng cách cải thiện việc theo dõi tình trạng trống trong hệ thống dữ liệu của chúng tôi.
- Tăng lương cho nhân viên dịch vụ hỗ trợ tuyến đầu và quản lý tài sản để cải thiện việc giữ chân nhà ở và đẩy nhanh tiến độ bàn giao các căn hộ bỏ trống.
- Thành lập một nhóm Hỗ trợ nhà ở chuyên trách tại HSH để hỗ trợ khách hàng trong quá trình tìm nhà ở.
- Cải thiện chất lượng các tòa nhà PSH của chúng tôi để giúp tăng tỷ lệ khách hàng chấp nhận giới thiệu đến các căn hộ trống.
- Ra mắt chương trình Đường về nhà giúp đẩy nhanh quá trình tìm nhà ở cho những khách hàng chuyển từ tình trạng vô gia cư sang nhà ở được hỗ trợ.