活動
途徑
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關於銜接課程
SFDPH 健康公平辦公室的 Pathways 計劃於 2023 年 8 月啟動，旨在解決 SFDPH 就業的多樣性差距，並讓黑人土著有色人種 (BIPOC) 獲得他們歷史上被排除在外的職業機會。該實習計劃每年包括三期，幫助 18-24 歲的年輕人獲得勞動力發展技能和寶貴的公共衛生經驗。 Pathways 不僅提供有薪實習，還幫助 BIPOC 青年創造職業生涯。
DPH 和 CCSF 指導機會
Pathways 正在尋找 SFDPH 和其他市政府機構的工作人員作為 2024 年秋季和春季會議的導師。要成為導師，您需要願意培訓沒有工作經驗的實習生。作為回報，您可以幫助改變某人的生活並幫助 SFDPH 推進其公平目標。要了解有關成為導師的更多信息，請聯繫 。 alonzo.anderson@sfdph.org
CCSF 合作夥伴
為了提供 Pathways 計劃，健康公平辦公室與 SFDPH 的各個部門和團隊進行協調，包括 ZSFG、人口健康部門以及孕產婦、兒童和青少年健康部門。該計劃還與舊金山其他市縣機構合作，包括舊金山警長辦公室和舊金山動物護理和控制中心。